Aniversario N°1 ANFUCAPJ
Jue 06 de Abril, 2023
En abril de 2022, 333 funcionarios se reunieron y establecieron su propia asociación gremial en las dependencias de la CAPJ Nivel Central. A partir de ese momento, la asociación experimentó un crecimiento notable y logró importantes avances. Estos incluyeron la formación de una directiva provisoria con 5 miembros, la realización de charlas explicativas en todo el país mediante videoconferencias, la apertura de un canal digital de adhesión y membresía para facilitar la participación de colegas de otras regiones y el aumento significativo de socios.
La asociación fue oficialmente incorporada en los Comités de la Corte Suprema y participó en diversas instancias ad hoc de ese tribunal. También tuvieron la oportunidad de dar un discurso ante el Tribunal Pleno de la Corte Suprema y participar en la discusión de las normas transitorias del proceso constituyente pasado.
La asociación llevó a cabo su primera Asamblea Ordinaria y estableció una directiva definitiva para el periodo 2022-2024 mediante un proceso de votación electrónica con una alta participación (85%). También participaron en la tramitación de la ley de reajuste del sector público y consultaron a sus bases sobre los temas prioritarios a abordar.
Además, convocaron a más de 50 delegados de todas las jurisdicciones y departamentos de la CAPJ para integrar mesas de trabajo sobre temas relevantes para los funcionarios, como la carrera funcionaria, los recursos humanos, la estructura de la CAPJ 2.0, el teletrabajo ordinario y los beneficios.
La asociación logró establecer un sistema de asistencia jurídica gratuita para sus socios, contratando abogados expertos en derecho público para casos como apelaciones de calificaciones, anotaciones de demérito, sumarios y no renovación de contratos.
También se opusieron exitosamente a la imposición unilateral de un 75% de presencialidad en el contexto de la implementación del Acta 41 sobre teletrabajo ordinario, presentando argumentos ante el Consejo Superior.
La asociación representó su rechazo a la modalidad de implementación del Acta 113 en relación con los compañeros sujetos a una contratación transitoria, que de facto discontinuaba sus servicios.
Participaron activamente en la reconstitución de la mesa de remuneraciones del PJUD y recibieron reconocimiento por parte del Presidente de la Corte Suprema en la inauguración del año judicial 2023.
La asociación ha llevado a cabo más de 40 sesiones ordinarias de su directorio y está comprometida en enfrentar un nuevo proceso constitucional con el objetivo de lograr una CAPJ que reconozca una planta de funcionarios, disminuya las brechas de remuneración, reconozca las funciones y estructura necesarias, homologue las remuneraciones con el PJUD y promueva un Poder Judicial moderno, transparente y probo.